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工廠(chǎng)使用短期外包工的好處

每到年底各大工廠(chǎng)開(kāi)始頻繁招工,但很多時(shí)候招的人完全不能滿(mǎn)足企業(yè)當前所需,因此越來(lái)越多的工廠(chǎng)開(kāi)始找第三方人力資源公司合作,這就是我們所說(shuō)的短期外包工,會(huì )有不少人想知道工廠(chǎng)使用短期外包工有哪些好處?下面讓裕橋人力資源來(lái)給我們說(shuō)一說(shuō)。

短期外包是指將部分或全部人事管理外包給一個(gè)服務(wù)組織。各大工廠(chǎng)一般外包自己的生產(chǎn)線(xiàn),外包非核心、輔助、季節性、不規則的生產(chǎn)環(huán)節或生產(chǎn)線(xiàn)。外包公司負責組織人員按照計劃和指標進(jìn)行生產(chǎn)。

使用短期外包工的原因:

1、降低了企業(yè)的財力和人力投入,提高了資本運營(yíng)的回報;

2、公司專(zhuān)注于核心技術(shù),業(yè)務(wù),以及高附加值業(yè)務(wù);

3、減少季節性、突發(fā)性的生產(chǎn)用工風(fēng)險;

4、減輕勞資糾紛帶來(lái)的麻煩;

5、防止機構臃腫現象造成的運行不暢。

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